Prof. Dr. rer. nat. Nale Lehmann-Willenbrock

Foto: Nale Lehmann-Willenbrock

Arbeitsbereichsleitung

Arbeits- und Organisationspsychologie

Anschrift

Universität Hamburg

Fakultät für Psychologie und Bewegungswissenschaft

Arbeits- und Organisationspsychologie

Von-Melle-Park 5

20146 Hamburg

Büro

Raum: 3027b

Sprechzeiten

Sprechstunde: Mo 11:30-12:30 Uhr in Präsenz oder über MS Teams nach vorheriger Vereinbarung.
Im Sommersemester 2023 biete ich KEINE reguläre studentische Sprechstunde an aufgrund eines Forschungssemesters. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Presseanfragen bitte ausschließlich zu meinen Forschungsschwerpunkten.

Kontakt

E-Mail: nale.lehmann-willenbrock"AT"uni-hamburg.de

Forschungsinteressen

Unser Verhalten und Erleben bei der Arbeit wird maßgeblich durch den sozialen Kontext geprägt. Gleichzeitig nimmt jede/r einzelne Mitarbeitende durch das eigene Verhalten Einfluss auf Andere. Aus dieser Perspektive erforscht Nale Lehmann-Willenbrock, wie sich dynamische Teamprozesse und Interaktionen zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden über die Zeit entfalten und entwickeln. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf Meetings als zentralem Interaktionssetting in Organisationen sowie auf der video- und softwaregestützten quantitativen Interaktionsanalyse und Mustererkennung.

Lebenslauf

Seit 2022
Wissenschaftliche Leitung, Center for Better Work
Associate Editor, Journal of Business and Psychology

2022
Ruf auf eine Professur (Leadership & Organizational Psychology) an der WHU-Otto Beisheim School of Management

Seit 2019
Associate Editor, Small Group Research

Seit 02/2018
Professorin für Arbeits- und Organisationspsychologie und Leitung des Arbeitsbereichs, Universität Hamburg

2017
Rufe auf Professuren an der Universität Hamburg (Arbeits- und Organisationspsychologie) sowie an der Universität Köln (Leadership & Organizational Behavior)

2017-2018
Associate Professor of Work and Organizational Psychology, University of Amsterdam

2012-2017
Assistant Professor of Social and Organizational Psychology, Vrije Universiteit Amsterdam (tenured in 2016)

2012 Promotion, Dr. rer. nat. (summa cum laude) an der Technischen Universität Braunschweig

2007-2012
Wissenschaftliche Mitarbeiterin (100%), Lehrstuhl für Arbeits-, Organisations- und Sozialpsychologie, Technische Universität Braunschweig

2006-2007
Personalmanagement, Maschinenfabrik Reinhausen, Regensburg

2001-2006
Studium der Psychologie (Diplom 2006) an der Universität Göttingen sowie University of California, Irvine (2003-2004)

BAV7597

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